Het draait niet alleen om langer werken of een hogere productiviteit, maar ook te kunnen en willen bijblijven bij alle ontwikkelingen die mens en arbeid raken. Inzetbaar zijn tot en met je 67e is belangrijk, maar niet voldoende: passie en energie zijn onontbeerlijk om een zinvolle bijdrage te kunnen blijven leveren. Vitale medewerkers die vanuit een goede balans met passie en energie werken, maken het verschil. De vitaliteit van mensen heeft immers niet alleen een directe invloed op duurzame inzetbaarheid en gezondheid maar ook op creativiteit en innovatie.
Familiebedrijf Pentas heeft vanaf de start een enorme betrokkenheid richting alle medewerkers gekend. De wens dat iedereen zich op zijn plek voelt en onderdeel uitmaakt van een grote familie is…
Vitaliteit
Vitale mensen in vitale organisaties, daar zet Topsport Connect zich voor in. Want mensen die zich mentaal en lichamelijk fit voelen presteren beter, elke dag. Vitaliteit is het vermogen om op een positieve manier mee te veranderen met nieuwe ontwikkelingen in de (werk)omgeving. Het loont om erin te investeren. Het bespaart kosten en het bevordert betrokkenheid en werkplezier. Voor een duurzaam resultaat steken werkgever en werknemer er samen tijd, geld en energie in. Topsport Connect helpt met het opzetten en organiseren van vitaliteitprogramma’s. Ook maken we het belang van vitaliteit in uw organisatie bespreekbaar en betrekken medewerkers er bij. Lees verder…
Topsporters
Topsport Connect heeft een wijdvertakt netwerk van bedrijven en organisaties en connecties met (ex)topsporters. Wij geloven in zinvolle verbinding van topsport en bedrijfsleven rond de thema’s vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. Topsporters weten hoe belangrijk vitaliteit, mentale en lichamelijke gezondheid is voor topprestaties en high performance. Het bedrijfsleven spiegelt zich daarom vaak aan topsporters, haalt er inspiratie uit. Topsport Connect biedt sporters, bedrijfsleven en overheid een platform om elkaar te versterken. Lees verder…
Wat we doen
Ontwikkelen van vitaliteitbeleid vergt een goede voorbereiding. Voor een duurzaam resultaat zien directie en medewerkers de toegevoegde waarde en zijn bereid er samen tijd, geld en energie in te steken. Wij noemen dit co-creatie en dat heeft drie belangrijke voordelen: meer draagvlak, want we maken een programma dat van de mensen zelf wordt; meer resultaat, omdat het echt focust op leeftstijlbeïnvloeding en dus ook effect heeft op de langere termijn; kostenbesparing omdat de investering wordt terugbetaald in lager ziekteverzuim en productievere medewerkers. Lees verder…
Contactformulier
Contact
U heeft nu een beeld van Topsport Connect, wie we zijn, wat we doen en waar we voor staan. Wij zijn benieuwd naar uw ideeën en visie op vitaliteit. De kansen en barrières die u ziet. Daarover gaan we graag met u in gesprek. Neem contact op en we maken een afspraak.
Nieuws
Review Wouter Witzel Valve Technology
TopsportConnect verbindt topsport en bedrijven, waarbij experts en (ex)topsporters worden ingezet om mensen in organisaties mentaal en lichamelijk vitaler te maken. Het gaat niet alleen om langer werken of hogere…
Gezondheid en vitaliteit: de sleutel tot succes
Topsportconnect gelooft in de kracht van een gezonde en vitale werkomgeving. Bewegen en vitaliteit bevorderen niet alleen de fysieke en mentale gezondheid van uw medewerkers, maar dragen ook bij aan…
TopSport Connect laat ook werknemers Pentas sporten op het werk
Werknemers van Pentas zijn enthousiast over het sporten en mediteren onder werktijd. Dit blijkt uit een recente enquête onder medewerkers van het bedrijf, uitgevoerd door TopSport Connect. Het programma, dat wordt aangeboden…